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怀化市规划局等单位招聘专业技术人才的公告
怀化市规划局、怀化市规划协会怀化市规划研究设计院关于招聘专业技术人才的公告
为了充实城乡规划人才队伍，进一步提升我市城乡规划服务水平，经研究决定面向社会公开招聘以下专业技术人才若干名，现将有关事项公告如下：
一、公开招聘“双创人才”4名。
根据《怀化市高层次创新创业人才引进实施办法》（怀办[2012]44号）及2013年“双创人才”引进计划，我局拟面向社会公开招聘创新创业人才4名。
（一）招聘条件：
1、招聘专业及人数：市政工程（给排水）专业2名，城市规划专业1名，建筑学专业1名；
2、年龄要求：35岁以下（1978年1月1日以后出生）；
3、学历要求：具备所聘专业硕士研究生及以上学历。
（二）招聘程序：
1、应聘人员携本人相关资料到怀化市规划局人事科报名；
2、经初步审查，经我局确定为引进对象的应聘人员与我局达成初步引进意向后，由我局向怀化市人社局申报；
3、经怀化市“双创办”组织评审、面试、公示，提交市委人才工作领导小组会议研究审批；
4、我局根据市委人才工作领导小组审批意见，按照有关规定办理人才引进手续。
（三）聘用待遇
引进的双创人才将开辟人才引进“绿色通道”，引进对象经怀化市委人才工作领导小组研究同意后，直接办理引进入编手续（一般一周内办结）。辞职或自动离职来我局工作的创新创业人才，可按调入对待。
二、招聘规划设计人员若干名
（一）招聘条件：
1、招聘专业：面向社会招聘城市规划及相关专业规划设计人员；
2、年龄要求：35岁以下（1978年1月1日以后出生）；
3、学历要求：城市规划及相关专业本科以上学历；
4、其它要求：具备5年以上规划设计工作经验，具备全国注册规划师执业资格或高级职称的优先聘用。
（二）招聘程序：
1、报名：应聘人员携本人相关资料到怀化市规划局人事科（或通过网络）报名；
2、面试：应聘人员于规定的时间（另行通知）到我局参加面试，由局党组研究确定聘用对象。
（三）聘用待遇：
被确定的聘用对象与用人单位签订聘用合同，按照合同规定的工作任务开展工作。工作报酬按工作能力确定，可自报或面议。
三、招聘规划协会副秘书长
（一）招聘条件：
1、招聘职位：规划协会常务副秘书长1名（面向全国公开招聘）。
2、年龄要求：50岁以下（1963年1月1日以后出生）身体健康，男性优先；
3、学历要求：本科以上学历；
4、其它要求：有在相关协会、组织任职工作经历，熟悉市场公关经营、电脑操作，具有较强的市场管理经营能力、组织、协调管理能力和一定的写作能力。
（二）招聘程序：
1、报名：应聘人员携本人相关资料到局人事科（或通过网络）报名；
2、面试：应聘人员于规定的时间（另行通知）到我局参加面试，由局党组研究确定聘用对象。
（三）聘用待遇：
被确定的聘用对象与用人单位签订聘用合同，按照合同规定的工作任务开展工作。工作报酬按工作能力确定，可自报或面议。
四、招聘工作人员
（一）面向社会招聘熟悉村民建房规划管理业务工作人员5名；
1、招聘条件：
①学历要求：城市规划及相关专业本科以上学历；
②年龄要求：35岁以下（1978年1月1日以后出生）；
③其他要求：具有村民建房规划管理3年以上工作经验。
2、招聘程序：
①报名：应聘人员携本人相关资料到怀化市规划局人事科（或通过网络）报名；
②面试：应聘人员于规定的时间（另行通知）到我局参加面试，由局党组研究确定聘用对象。
3、聘用待遇：确定的聘用对象与我局签订聘用合同，按照合同条款规定的工作任务开展工作。工作报酬按工作能力确定，可自报或面议。
（二）面向全市招聘熟悉规划执法管理工作人员5名。
1、招聘条件：
①学历要求：高中以上文化程度。
②年龄要求：30岁以下（1983年1月1日以后出生）
③其他要求：政治觉悟高，文化素养好，身体健康，服从组织工作安排，部队复员军人优先聘用。
2、招聘程序：
①报名：应聘人员携本人相关资料到怀化市规划局人事科报名；
②面试：应聘人员于规定的时间（另行通知）到我局参加面试，由局党组研究确定招聘对象。
3、聘用待遇：确定的聘用对象与我局签订聘用合同，按照合同条款规定的工作任务开展工作，工作报酬按合同约定。
（三）招聘熟悉总规修编业务专业技术人员3名（临时聘用）。
1、招聘条件：
①学历要求：具备城市规划专业本科以上学历。
②年龄要求：40岁左右。
③其它要求：参与完成1个以上城市的总规修编任务，有丰富的实践工作经验。
2、招聘程序：
①报名：应聘人员携本人相关资料到怀化市规划局人事科（或通过网络）报名；
②面试：由我局组织对应聘人员面试，局党组研究确定聘用对象。
3、聘用：被确定的聘用对象与用人单位签订聘用合同，按照合同规定的工作任务开展工作。工作报酬按工作能力确定，可自报或面议。
五、面向全市招聘城市规划协管员数名
1、招聘条件：
①年龄30岁以上，60岁以下；
②热心社会公益事业和城乡规划事业；
③身体健康，安全事故责任自负。
2、招聘程序：
①报名：应聘人员携本人相关资料到局人事科报名；
②面试：由我局组织对应聘人员面试，局党组研究确定聘用对象。
3、聘用：被聘用的城市规划协管员与我局签订工作协议，按照协议内容积极提出城市街头绿化、街头小游园、公厕垃圾站、城市雕塑等公共设施选址建议意见，如经市政府研究同意实施建设的可给予较高金额的奖励。在工作中个人如有违法行为或发生安全事故，我局不承担责任。
六、相关事项
1、报名时间：自本公告发布之日起一个月内截止；
2、报名地点：报名分现场报名和网络报名两种方式。现场报名地点：湖南省怀化市顺天北路146号怀化市规划局人事科（405室）；网络报名邮箱地址：519346955@qq.com，邮件应注明“应聘资料”。联系人：骆建萍、温博扬，办公电话0745—2719537。
3、报名资料：本人身份证、学历（学位）证原件及复印件，招聘岗位要求的相关职称证书、注册执业资格证书原件及复印件，如有发表的论文及相关工作业绩证明可一并提供，工作简历一份，近期同底免冠1寸彩照2张并填写《怀化市规划局招聘工作人员报名登记表》。
怀化市规划局
2013年7月23日
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